I det senaste avsnittet av TAM-Arkivs podcast Nio till fem berättar Eva Nordmark om de betydelsefulla förändringarna av facket som hon har arbetat med. När hon blickar tillbaka på åren som facklig ledare minns hon också tydligt människorna hon samarbetade med. Att Eva Nordmark var ung när hon blev förbundsordförande för SKTF (nuvarande Vision) har…
Författare: Gästskribent
Träffa Marinette Fogde, ledamot i TAM-Arkivs forskningsråd
Tidigare var Marinette Fogde forskare i Medie- och kommunikationsvetenskap vid Örebro universitet. Hon undersökte då Svenska Industritjänstemäns kommunikation och råd till studenter om att söka arbete. 2013 blev hon forskningschef på Arbetets museum. Hon har därmed fortsatt att arbeta med forskning, men på ett helt annat sätt än när hon var verksam vid Örebro universitet….
Om rekryteringstester. Del två om boken ”Riggat: hur tron på meritokratin minskar chansen till en klassresa”.
Rekryteringstester för sommarvikariatet Ett av kapitlen i Petter Larssons bok ”Riggat: hur tron på meritokratin minskar chansen till en klassresa” har rubriken ”Testsamhällets förbannelse”. Kapitlet lyfter fram orimligheterna i hur en allt större del av rekryteringen i Sverige handlar om att den som söker ett arbete ofta avkrävs att klicka sig igenom personlighetstester och kognitiva…
Praktikant-tankar
Sara Sundberg Jag har under de senaste fem veckorna haft nöjet att genomföra min praktik på TAM-Arkiv. Det har varit lärorika veckor med intressanta och och för mig väldigt givande arbetsuppgifter. Jag är student vid Masterprogrammet i ABM (arkiv, bibliotek, museum) vid Uppsala Universitet, med inriktning arkivvetenskap. Det är en tvåårig utbildning, till vilken man…
Tekniken och känslornas byråkratisering
För många läsare kanske ord som byråkrati eller känslor upplevs som varandras motsatser. Medan byråkrati väcker associationer om styrning och objektiv rationalitet så anspelar känslor på idéer om något spontant och personligt. Man kan ju inte låta känslorna styra arbetet! Och inte heller styra känslorna! Eller? Inom samhällsvetenskapen har det de senaste decennierna kommit att…
Hur ska vi använda datakraften?
Finns det likheter när det gäller den debatt som fördes om datoriseringen 1980 och debatten som idag förs om Virtual Reality? Lars Håkansson – fil.kand i ekonomisk historia – reflekterar i denna artikel i senaste tidskriften Nio-Fem (nr 1, 2023) över hur en TCO-konferens om datorisering 1980 kan belysa dagens debatt. TCO anordnade 1980 konferensen…
When the meeting goes digital
Publicerad den juli 12, 2023 av Gästskribent (Translation by Andreas Lindahl) How are social services affected by meetings with their clients becoming digital? In the latest edition of the magazine Nio-Fem Nio-Fem_nr-1-23_webb.pdf (tam-arkiv.se) there is a text by Kristofer Hansson – senior lecturer in social work – about how the covid-19 pandemic came to affect the work of social…
När mötet blir digitalt
Hur påverkas socialtjänsten av att mötena med deras klienter blir digitala? I det senaste numret av tidskriften Nio-Fem Nio-Fem_nr-1-23_webb.pdf (tam-arkiv.se) återfinns en text av Kristofer Hansson – lektor i socialt arbete – om hur covid-19-pandemin kom att påverka socialttjänstens arbete. Digitaliseringen av arbetslivet förändrar hur vi människor möts. Skärmen, kameran, den digitala mikrofonen och ny…
Virtual reality – en revolution i arbetslivet?
Virtual reality på jobbet är en växande trend. Men hur mår vi egentligen av att använda tekniken på våra arbetsplatser? Detta är något en grupp arbetsmiljö- och interaktionsforskare vid Lunds universitet nu vill undersöka. Vad är Virtual Reality? Virtual Reality (VR) kan helt kort beskrivas som en konstgjord miljö som är digitalt skapad. Genom att…